Wzory dokumentów

Gotowe wzory umów, regulaminów, procedur, pism i innych przydatnych dokumentów kadrowych, płacowych i HR

Czas pracy

Zapis o przerwach w informacji o warunkach zatrudnienia kierowcy

Jak powinien wyglądać zapis w informacji o warunkach zatrudnienia dotyczący przerw w pracy kierowcy? Kierowcy mają to uregulowane inaczej, niż jest to opisane w Kodeksie pracy. Zobacz wzór zapisu. Więcej

Urlopy i zwolnienia

Wskazanie wymiaru urlopu w informacji o warunkach zatrudnienia (3 przykłady zapisu)

W nowej informacji o warunkach zatrudnienia musimy podać wymiar przysługującego pracownikowi płatnego urlopu wypoczynkowego. Jeżeli więc pracownik ma w danym roku urlop proporcjonalnie zmniejszony (gdy np. pracuje przez część roku albo na niepełny etat), to – zdaniem większości ekspertów – nie wystarczy mu w informacji podać, że ma prawo do 20 lub 26 dni urlopu. Nie wystarczy także odesłać do całego art. 154 kp. Trzeba wskazać konkretnie, jaki ma wymiar urlopu. Zobacz 3 przykłady, które pokazują, jak możemy to zrobić. Więcej

Zawieranie umów

Informacja o warunkach zatrudnienia dla młodocianego w wieku do 16 lat

Pracownik młodociany ma ukończone 15 lat. Czy wystawiamy mu informację o warunkach zatrudnienia? Jeśli tak, to jaki wymiar czasu pracy należy wpisać w informacji dla młodocianego? Zobacz wzór. Więcej

Czas pracy

Zapis w informacji o warunkach zatrudnienia dotyczący okresów odpoczynku (2 wzory zapisu)

Od 26 kwietnia 2023 r., czyli po wejściu w życie nowych przepisów Kodeksu pracy, pracodawca musi powiadomić pracownika w informacji o warunkach zatrudnienia także o przysługującym mu dobowym i tygodniowym odpoczynku. W tym przypadku przeważnie najwygodniejsze będzie po prostu odesłanie do przepisów. Zobacz na przykładowych wzorach, jak najlepiej zapisać okres odpoczynku w informacji o warunkach zatrudnienia po zmianach Kodeksu pracy. Więcej

Zawieranie umów

Przykładowa nowa informacja o warunkach zatrudnienia w zakładzie pracy, w którym nie funkcjonuje regulamin pracy

Więcej

Dane osobowe

Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z procedurą ochrony danych osobowych

Więcej

BHP

Oświadczenie pracownika o posiadaniu warunków lokalowych i technicznych do wykonywania pracy zdalnej

Więcej

BHP

Karta oceny ryzyka zawodowego przy pracy zdalnej

Więcej

Czas pracy

Dokumenty gromadzone w poszczególnych częściach akt osobowych (od 17 maja 2023)

Więcej

Czas pracy

Informacja o możliwości zmiany wymiaru czasu pracy, możliwości awansu lub wolnych stanowiskach pracy

Więcej

BHP

Ocena ryzyka zawodowego pracownika zdalnego

Więcej

Zawieranie umów

Przykładowa nowa informacja o warunkach zatrudnienia w zakładzie pracy, w którym obowiązuje regulamin pracy

Więcej

Regulaminy i procedury

Porozumienie pracownika i pracodawcy o wykonywaniu pracy zdalnej

Więcej

Zawieranie umów

Umowa o pracę - wzór po nowelizacji Kodeksu pracy

Więcej

Regulaminy i procedury

Przykładowy fragment regulaminu pracy dotyczący pracy zdalnej okazjonalnej

Więcej

Aktualny numer Lista wydań

NR 255

Czytaj online

Porady ekspertów

Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów

+30

Zadaj pytanie mailowo

Państwowa Inspekcja Pracy

Kontakt
  • Wiedza i Praktyka
    ul. Łotewska 9a
    03-918 Warszawa
  • +48 22 518 29 29

© Wiedza i Praktyka sp. z o.o.

Copyright © Wszelkie prawa zastrzeżone